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新开的公司要怎样招聘员工?面试时离职理由应该怎么说啊?想留学学人力资源管理,请问是考GRE还是应该考GMAT?员工硬性辞职,企业扣员工50%的工资作为违约金合法吗?资源多少重要,还是懂得利用重要呢?为什么很多公司不招低学历员工呢?在面试时,被HR问到为什么从上家公司离职,我该怎样回答呀?公司人事让我主动辞职,这是什么套路?在资源整合的背后,核心的思维是什么呢?HR口头给offer,为什么会反悔?HR最不喜欢哪种简历?怎样去建立一个不能被替代的优质男性资源圈呢?公司的HR都有哪些黑话?异地求职者该怎么回答HR的问题?找工作时,HR问你如何看待加班,该怎么回答?HR和HRBP的区别是什么?三年的hr想跳槽应该怎么选择?老板要求员工每天写日报,但员工却非常反感,HR应该怎么办?面试时,HR问你离职空白期的问题,应该怎么回答?HR应该怎样晋升?