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新开的公司要怎样招聘员工？面试时离职理由应该怎么说啊？想留学学人力资源管理，请问是考GRE还是应该考GMAT?员工硬性辞职，企业扣员工50%的工资作为违约金合法吗？资源多少重要，还是懂得利用重要呢？为什么很多公司不招低学历员工呢？在面试时，被HR问到为什么从上家公司离职，我该怎样回答呀？公司人事让我主动辞职，这是什么套路？在资源整合的背后，核心的思维是什么呢？HR口头给offer，为什么会反悔？HR最不喜欢哪种简历？怎样去建立一个不能被替代的优质男性资源圈呢？公司的HR都有哪些黑话？异地求职者该怎么回答HR的问题？找工作时，HR问你如何看待加班，该怎么回答？HR和HRBP的区别是什么？三年的hr想跳槽应该怎么选择？老板要求员工每天写日报，但员工却非常反感，HR应该怎么办？面试时，HR问你离职空白期的问题，应该怎么回答？HR应该怎样晋升？